11月4日從省衛(wèi)計委獲悉，依托現(xiàn)行城市三級醫(yī)院對口支援縣醫(yī)院的基礎(chǔ)，我省將采取“等額對換、精準(zhǔn)對接”的辦法，對貧困縣的縣醫(yī)院開展“等額對調(diào)式”人才支援幫扶，進(jìn)一步解決基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍短缺的難題。
“等額對調(diào)式”服務(wù)即三級醫(yī)院向受援貧困縣派駐專業(yè)人員駐點(diǎn)幫扶服務(wù)，縣醫(yī)院選送等額相應(yīng)的專業(yè)人員到三級醫(yī)院進(jìn)修培養(yǎng)。根據(jù)部署，三級醫(yī)院每批向每所受援縣醫(yī)院派駐以醫(yī)療為主，兼顧護(hù)理、醫(yī)技、管理和其他方面專業(yè)人員不少于5人駐點(diǎn)幫扶服務(wù)，醫(yī)務(wù)人員可定期分批輪換，但每批連續(xù)工作時間不得少于6個月。
同時，在縣域范圍內(nèi)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院可上派專業(yè)人員到縣級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，縣級醫(yī)院同樣下派同等數(shù)量、同一專業(yè)的業(yè)務(wù)骨干到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院坐診指導(dǎo)，幫助提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對常見病、多發(fā)病的診療水平和綜合服務(wù)能力。
2016年以來，我省對貧困地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才培養(yǎng)優(yōu)先安排，基層衛(wèi)生“369人才工程”優(yōu)先支持貧困地區(qū)，對貧困縣不設(shè)限額，按需保障。目前三級醫(yī)院對口支援貧困縣的縣醫(yī)院實(shí)現(xiàn)全覆蓋，已累計派出260多名醫(yī)務(wù)人員加入貧困地區(qū)醫(yī)療人才支援幫扶隊(duì)伍。③4